Стаття присвячена дослідженню правової природи акта про призначення на посаду як підстави виникнення трудових правовідносин з державними службовцями. Визначаються особливості акта про призначення на посаду
державної служби. Надаються пропозиції з удосконалення теоретичних положень трудового права стосовно підстав виникнення трудових правовідносин з державними службовцями.
Статья посвящена исследованию правовой природы акта о назначении на
должность в качестве основания возникновения трудовых правоотношений с
государственными служащими. Определяются особенности акта о назначении
на должность государственной службы. Предоставляются предложения по
усовершенствованию теоретических положений трудового права относительно оснований возникновения трудовых правоотношений с государственными служащими.
The article is devoted to the study of the legal nature of the act on appointment to
the job position as the basis for the emergence of labor legal relations with
government employees. Specific featuresof the act on appointment to the post of
public service are determined. Proposals to improve the theoretical provisions of the
labor law regarding the grounds for the establishment of employment relations with
civil servants are made.
