В статті розглядаються найбільш поширені різновиди корпоративних конфліктів між учасниками корпорації та визначаються основні принципи, які мають використовуватися з метою попередження та розв"язання таких суперечностей.
В статье рассматриваются наиболее часто встречающиеся разновидности корпоративных конфликтов между участниками корпорации и определяются основные принципы, которые следует использовать в целях предупреждения и разрешения подобных противоречий.
The article examines the most typical forms of corporate conflicts between participants of a corporate entity and determines the basic principles to be applied in order to prevent and settle such kind of disagreements.
