У статті із позицій суспільно-гуманітарних дисциплін та соціології зокрема здійснено теоретичний аналіз змісту поняття “кар’єра”, витлумачено його системне розуміння як комплексу цільового (телеологічного), креативно-праксеологічного, результативно-кумулятивного, професійного, організаційно-синергетичного компонентів, об’єднуваних навколо кар’єрної компетентності як інтегративної характеристики особи-творця кар’єрного та життєвого шляху.
З 31.12.2014 по 01.03.2015 Наукова бібліотека читачів не обслуговує.
