Стаття просвічена одній з найбільш досліджених складових мотиваційної сфери людини - мотивації досягнення. У центрі уваги авторів знаходяться такі поняття, як потреба в досягненнях, мотив досягнення та мотивація досягнення. Відображено психологічну структуру потреби в досягненнях, описано її основні компоненти (прагнення до успіху та уникнення невдачі) та особливості діяльності людей з високою або низькою потребою в досягненнях, з перевагою мотиву прагнення до успіху або уникнення невдачі. Автори окремо зупиняються на результатах досліджень академічної успішності у зв"язку з мотивацією досягнення, а також формулюють проблему, що потребує подальшого вивчення - зв"язок мотивації досягнення зі здібностями людини.
