Анализируется проблема модернизации стратегического управления подготовкой кадров. Отмечаются основные принципы подготовки кадров для инновационной экономики, способных эффективно руководить инновационными процессами, разрабатывать и внедрять креативныепроекты. Рассматриваются ключевые вопросы модернизации российского образования, даются рекомендации по стратегическому управлению подготовкой кадров.